บทความวิจัยนิสิตระดับบัณฑิตศึกษา

หน้าที่ : [1][2][3][4][5][6][7][8][9][10][11][12][13][14][15][16][17][18][19][20][21][22][23][24][25][26][27][28][29][30][31][32][33][34][35][36][37][38][39][40][41][42][43][44][45][46][47][48][49][50][51][52][53][54][55][56][57][58][59][60][61][62][63][64][65][66][67][68][69][70][71][72][73][74][75][76][77][78][79][80][81][82][83][84][85][86][87][88]
ลำดับ	ชื่องานวิจัย	ชื่อผู้วิจัย	ปี พ.ศ.
1	การเปิดรับสื่อโฆษณากลางแจ้งประเภทดิจิตอลและความตั้งใจซื้อสินค้า บนสื่อโฆษณากลางแจ้งประเภทดิจิตอลของผู้บริโภคในเขตกรุงเทพมหานคร MEDIAEXPOSURE AND PURCHASING INTENTION OF OUT-OF-HOME DIGITAL MEDIA CONSUMERS IN BANGKOK METROPOLIS	รวิภา สุขสุสาสน์	2558
2	ภาพลักษณ์ที่มีความสัมพันธ์กับแนวโน้มการตัดสินใจเข้าทำงาน กับบริษัทซีพี ออลล์ จำกัด (มหาชน) IMAGE RELATING TO WORKING DECISION TREND WITH CP ALL PUBLIC COMPANY LIMITED	ตนัย เสรีไพศาล	2558
3	วัฒนธรรมองค์กรมีความสัมพันธ์กับความผูกพันของพนักงานบริษัทซีเมนส์ จำกัด ORGANIZATIONAL CULTURE RELATING TO EMPLOYEES’ COMMITMENT OF SIEMENS COMPANY LIMITED (THAILAND)	บุษบา ส่งภากรณ์รัตน์	2558
4	ปัจจัยจูงใจที่มีความสัมพันธ์กับพฤติกรรมการเป็นสมาชิกที่ดีขององค์การ ของพนักงานธนาคารกรุงเทพ ในเขตกรุงเทพมหานคร MOTIVATION FACTORS RELATING TO THE ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR OF BANGKOK BANK’S BRANCH OFFICERS IN BANGKOK METROPOLITAN	อรุณวรรณ กุลนิล	2558
5	ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับความสำเร็จของตัวแทนประกันชีวิต ของบริษัทกรุงไทย–แอกซ่า ประกันชีวิต จำกัด (มหาชน) FACTORS RELATING TO ASSURANCE AGENTS’ SUCCESS OF KRUNGTHAI–AXA LIFE INSURANCE PUBLIC COMPANY LIMITED	กนกกาญจน์ สุประดิษฐ์	2558
6	ปัจจัยจูงใจที่มีความสัมพันธ์กับประสิทธิภาพการทำงาน ของบุคลากรสำนักงานปลัดกระทรวงวัฒนธรรม MOTIVATION FACTORS RELATING TO OFFICER’S WORKING EFFICIENCY ON THE PERMANENT SECRETARY FOR CULTURE	ธนัญกรณ์ ราศรี	2558
7	ส่วนประสมทางการตลาดในมุมมองของลูกค้าที่มีอิทธิพลต่อพฤติกรรมการซื้อ เสื้อผ้าออนไลน์ของพนักงานบริษัทในกรุงเทพมหานคร MARKETING MIX ON CUSTOMER PERSPECTIVE INFLUENCING PRIVATE EMPLOYEES’ BUYING BEHAVIOR ON ON-LINE CLOTH IN BANGKOK METROPOLIS	พิชชานันท์ ฐิติอักษรศิลป	2558
8	ลักษณะงานและประสบการณ์การทำงานมีผลต่อความผูกพันต่อองค์กรของพนักงาน บริษัท โตเกียวมารีนประกันภัย (ประเทศไทย) จำกัด (มหาชน) JOB CHARACTERISTICS AND WORK EXPERIENCES AFFECTING EMPLOYEES’ ORGANIZATIONAL COMMITMENT OF TOKIO MARINE INSURANCE (THAILAND) PUBLIC COMPANY LIMITED	สาวิตรี เฉลิมวนิชย์	2558
9	ความสัมพันธ์ระหว่างวัฒนธรรมองค์กรกับความผูกพันต่อองค์กร ของพนักงานโรงพยาบาล THE RELATIONSHIP BETWEEN ORGANIZATIONAL CULTURE AND EMPLOYEE ENGAGEMENT OF HOSPITAL STAFF	รุ่งทิวา สมตน	2558
10	ปัจจัยด้านผลิตภัณฑ์ที่มีความสัมพันธ์กับพฤติกรรมการซื้อเคสคอมพิวเตอร์ ตรา GVIEW ของผู้บริโภคในเขตกรุงเทพมหานคร PRODUCT FACTORS RELATING TO CONSUMERS’ BUYING BEHAVIOR OF GVIEW COMPUTER CASE IN BANGKOK METROPOLIS	ภัทราพร ขำสร้อยทอง	2558
หน้าที่ : [1][2][3][4][5][6][7][8][9][10][11][12][13][14][15][16][17][18][19][20][21][22][23][24][25][26][27][28][29][30][31][32][33][34][35][36][37][38][39][40][41][42][43][44][45][46][47][48][49][50][51][52][53][54][55][56][57][58][59][60][61][62][63][64][65][66][67][68][69][70][71][72][73][74][75][76][77][78][79][80][81][82][83][84][85][86][87][88]